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近日，山東省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)公布了省級人力資源服務產(chǎn)業(yè)園區(qū)綜合評價結果。 在7個等級優(yōu)秀的省級工業(yè)園區(qū)和13個等級良好的省級工業(yè)園區(qū)中，日照人力資源服務產(chǎn)業(yè)園在本次綜合評價中獲得了優(yōu)秀等級！

日照人力資源服務產(chǎn)業(yè)園自2018年開業(yè)以來，已獲批省級人力資源服務產(chǎn)業(yè)園，并在2019年亞太人力資源開發(fā)與服務博覽會上榮獲“最佳實踐案例”；  “改革創(chuàng)新”先進集體，參與制定《人力資源服務標準體系》被列入山東省標準化示范工程計劃；  “路”引才“陽光模式”已推向全國……

三年多來，日照人力資源服務產(chǎn)業(yè)園贏得了一張張“金字招牌”，增添了一張張新名片。 這些沉甸甸的成績，見證了日照人力資源服務業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展，也為日照人力資源服務產(chǎn)業(yè)園實現(xiàn)突破性發(fā)展奠定了堅實的基礎。

城市有引力，產(chǎn)業(yè)有活力

日照市高度重視人力資源服務業(yè)發(fā)展，推進產(chǎn)業(yè)定位和研究理念，在吸引人才方面下大力氣。 近年來，不斷發(fā)揮企業(yè)、行業(yè)、園區(qū)的市場化優(yōu)勢，加強人才平臺載體建設，出臺一系列扶持政策，大力支持人力資源產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

服務是第一競爭力，不僅需要真金白銀，更需要誠意。  2018年，日照市以省級人力資源服務產(chǎn)業(yè)園建設為突破口，吸引一線城市企業(yè)和人才落戶山東創(chuàng)業(yè)。 日照人力資源服務產(chǎn)業(yè)園不僅用兩年時間實現(xiàn)了“五年實現(xiàn)資本投入產(chǎn)出平衡”的目標，還引進了中智集團、上海外服、英格瑪、幽蘭國際. 機構業(yè)務涵蓋招聘、培訓、人才測評、高端獵頭、薪酬設計、服務外包和咨詢等，初步形成了較為完整的現(xiàn)代人力資源服務產(chǎn)業(yè)鏈，為全國提供新型就業(yè)服務。

日照人力資源服務產(chǎn)業(yè)園已服務就業(yè)企業(yè)10398家，新增就業(yè)崗位1146個，勞務派遣24352人次，外包381086人次，服務求職人員189061人次，實現(xiàn)收入超175億元。 資源“水庫”實現(xiàn)了經(jīng)濟效益、產(chǎn)業(yè)效益和社會效益的共贏。

目標有規(guī)劃，發(fā)展有利

產(chǎn)業(yè)園成立之初，在中國人力資源和社會保障院的指導下，從專業(yè)角度規(guī)劃編制了產(chǎn)業(yè)園的發(fā)展戰(zhàn)略和運營管理模式綱要。 從政策體系建設、服務模式創(chuàng)新、信息文化建設等方面統(tǒng)籌園區(qū)發(fā)展。

產(chǎn)業(yè)園運作采取“政府主導、協(xié)會主導、市場化運作”模式，以企業(yè)為主體，充分發(fā)揮市場在人力資源配置中的決定性作用，將人力資源與人力資源有機結合起來。人才、產(chǎn)業(yè)、平臺，運用“互聯(lián)網(wǎng)+人力資源”思維，構建人力資源與人力資本協(xié)調(diào)發(fā)展的新格局。

開發(fā)“日都宜”互聯(lián)網(wǎng)+靈活就業(yè)服務平臺，運用“互聯(lián)網(wǎng)+”高效人對人匹配技術服務實體企業(yè)，加快實體企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級，助力高質(zhì)量發(fā)展。 共有1400多家企業(yè)匹配了近20萬人次的就業(yè)崗位。 打造助推經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展的新引擎，為日照人力資源服務產(chǎn)業(yè)園實現(xiàn)國內(nèi)產(chǎn)業(yè)園區(qū)差異化、優(yōu)勢互補發(fā)展奠定堅實基礎。

服務有標準，經(jīng)營有溫度

產(chǎn)業(yè)園的建設和運營始終以國家級人力資源服務產(chǎn)業(yè)園為標準日照招商外包，圍繞“人性化服務”完成全流程。 在東港區(qū)人力資源和社會保障局的支持下，園區(qū)內(nèi)設立了人力資源和社會保障、稅務、醫(yī)保、財務等部門的窗口，實行連鎖化集中辦公，為企業(yè)和企業(yè)提供服務。為社會公眾提供招聘、就業(yè)、社保、勞動維權、檔案等“一站式服務”。 一站式服務實現(xiàn)了園區(qū)人才服務與政務服務的有效結合。

設置3000平米路演廳、多功能會議室、城市書房咖啡廳、美食廣場，營造現(xiàn)代化、舒適的園區(qū)環(huán)境，讓企業(yè)、人才愿意前來、駐足。 組織高規(guī)格、高頻率的人力資源人才講座、勞動法制講座、稅務講座、招聘會、青年創(chuàng)業(yè)會、讀書會、鵲橋會等70余場創(chuàng)新活動，吸引5000余人參與活動。

搭建了人力資源、實體經(jīng)濟、科技創(chuàng)新、現(xiàn)代金融協(xié)調(diào)發(fā)展的平臺載體。 以“三館四會”為特色賦能人才發(fā)展，以“北斗七星”產(chǎn)品清單打造的“星鏈”特色服務協(xié)同企業(yè)發(fā)展，園區(qū)已成長為“強磁場”。 “吸引海內(nèi)外人才來日照就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

活動火爆，影響廣泛

日照人力資源服務產(chǎn)業(yè)園享譽全國，與日照市的快速發(fā)展以及各類全國性會議、活動在園區(qū)的成功舉辦密切相關。

在中國人力資源研究院、省人力資源社會保障廳、市人力資源社會保障局等部門的關心支持下，產(chǎn)業(yè)園已連續(xù)舉辦三屆中國（日照）人力資源服務合作暨交流會、人力資源產(chǎn)業(yè)園創(chuàng)新發(fā)展論壇、高層次人才發(fā)展論壇、兩場高層次人才與企業(yè)對接會等全國性行業(yè)交流活動，吸引了來自全國各地的5000余人參加日照參加學習，7萬余人在線觀看。 工業(yè)園區(qū)日益成為區(qū)域人才的“旗艦店”，為日照高質(zhì)量發(fā)展匯聚源源不斷的淡水和強勁動力。

2022年，日照人力資源服務產(chǎn)業(yè)園堅定不移地向“國家人力資源服務產(chǎn)業(yè)園”邁進。 以更高起點、更高標準規(guī)劃、更高質(zhì)量建設，著力帶動區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展。 突破傳統(tǒng)發(fā)展模式試驗田的典范，引領區(qū)域人才集聚的先行者，延伸產(chǎn)業(yè)發(fā)展的“鏈點”，賦能數(shù)字經(jīng)濟升級的引擎，保障社會民生的抓手。 ..

推動人力資源服務業(yè)與山東大數(shù)據(jù)、云計算、智能制造、先進綠色鋼鐵、港口貿(mào)易、汽車制造等領域合作日照招商外包，打造特色鮮明、產(chǎn)業(yè)集聚、功能齊全、高效的國際化人力資源服務產(chǎn)業(yè)園區(qū)，為全省乃至國家高質(zhì)量發(fā)展、國家和區(qū)域戰(zhàn)略實施提供更加有力的人力資源服務支撐！